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本文目录一览：

• 1、春招是什么
• 2、中职转学报春招需要重新上一年级吗
• 3、职业学校春季招生和秋季招生有什么区别？

春招是什么

春招是春季招生，春季高考。是缓解夏季一次高考对考生的压力，带给考生更多的接受高等教育机会的高考。有利于延缓社会就业的压力，为全面实施素质教育创造了宽松的环境、有利于提高办学效益，促进高校加快教学和管理等方面的改革。

春招与传统的夏招不尽相同，其主要特点有两个方面：首先，高校有了更多的自主权。在招生计划上有调节权，生源质量好、学校条件许可，可适当扩大招生名额。

其次，考生有了更多的选择权。除由国家承认学历的各类高等学校和高中阶段各类学校在校学生外，凡符合有关规定者均可在夏季高考之外再选择参加春季高考。

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扩展资料

春招相关新闻：2017年3月3日，记者从贵州省招生考试院获悉，为进一步规范贵州省中职学校招生行为，增强招生信息透明度。贵州省招生考试院公布了贵州省经济学校等省内108所中职招生院校及招生专业名单，这些学校具有中职学历教育资格，经相关行政管理部门审核批准开展春季招生。

贵州省中职招生对象是应届初中毕业班学生（完成九年义务教育后再注册）、具有初中及以上学历的返乡农民工、城市下岗失业和待业人员、复转军人及往届初中、高中毕业生。

春招意义：增加春季高考，缓解了夏季一次高考对考生的压力，带给考生更多的接受高等教育的机会，也鼓励一部分社会青年继续深造，从而有利于延缓社会就业的压力。春季高考还在一定程度上缓解了中学升学的压力，为全面实施素质教育创造了宽松的环境。

并且春季高考为高校扩大招生规模提供了机遇，为学校探索实行学分制创造了条件，有利于提高办学效益，促进学校加快专业改造，促进高校加快教学和管理等方面的改革。

春招不足方面：

1、春季高考是落榜生的机会。随着秋季考试录取率提高，落榜生减少，报考春季高考的学生自然减少。而由于春季高考被打上“落榜生高考”的标签，一些学生也不愿意参加春考被录取，复读生参加春考往往将其作为“试水”检验复习水平的机会。

2、春季高考只有普通学校部分专业参与录取。如果名校、热门专业参与眼下的春考，必然造成对秋季高考秩序的严重冲击，一些在秋考中被录取的学生，可能放弃录取机会，等到春考考好学校、好专业，而没有太强竞争力的学校和专业参与，则不会出现这种问题。

3、春季高考被视为学校在“为改革作贡献”。参加春季高考，不是作为学校选择生源的机会，而被视作一种负担。

4、有专家指出，所谓多次高考、多次录取，应该是一个学生可以参加多次同等水平的考试，每次考试成绩同等有效，均可以作为申请入学的成绩；一所学校，可以多次录取学生。这样，每一次高考，才会是每个考生和每所学校共同的机会。

眼下的春季高考，不过是秋季高考的补充、拾遗，没有同等的地位。春季高考从热到冷的尝试表明，如果一直维持一次集中高考的权威性，并围绕这一“主题”，进行高考改革，将很难从根本上撼动教育的应试格局。

参考资料来源：/gz.people.com.cn/n2/2017/0303/c222152-29799791.html"target="_blank"title="人民网-贵州省内108所中职院校开展春季招生">人民网-贵州省内108所中职院校开展春季招生

参考资料来源：/baike.baidu.com/item/%E6%98%A5%E5%AD%A3%E9%AB%98%E8%80%83/10396212?fr=aladdin"target="_blank"title="百度百科-春季高考">百度百科-春季高考 宏源网

中职转学报春招需要重新上一年级吗

不需要。
中职学生报名春招不需要再上一年。春季招生即过年前后的一两个月时间，进行宜专推广招生。其实就是现在。
公办职校春季招生主要是教学管理计划的一部分，试行初三分流，职业先修，探索中职与初中教育提早结合的最佳方式。不过公办的中专春季招生学校比较少，因为学校基本都能在秋季超额完成招生任务，计划没有过多学位资源。
而民办职校办学更多是以盈利为目的，招生是学校的首要工作，生源少，学校就可能亏损，没法发展，甚至要停办。再加上秋季的生源，可能各种原因，也有部分出现转学或退学，春季招生同时也在补充秋季生源的缺失。基本大部分的民办中职学校都会进行春招，只要有学生报名，学位要多少有多少。

职业学校春季招生和秋季招生有什么区别？

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春季招生是年后一段时间 秋季招生是8月9月这段时间
春招选择职校可以去网上查找知名度高、教学质量好的学校看。
未来5年，根据汽车发展的水平和需要来看，人才供求矛盾的变化将不是渐增，而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出，尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中，不是哪类人才比较重要，而是各类人才都很重要；不是哪类人才紧缺，而是全面紧缺。
主要包括：汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。
1、市场需求大，缺乏大量汽修技师，在未来几年里专业汽修人才将供不应求
2、收入待遇高，汽修行业人才匮乏，急需人才，所以待遇好工资高。
3、就业不用愁，人才全面紧缺 未来5年，根据汽车发展的水平和需要来看，人才供求矛盾的变化将不是渐增，而是激增，就业前景更加广阔。

选择好的汽修学校，最好要到校观察，注意以下六点
第一：看规模
一看学校的规模，规模大的汽修学校，一般教学设施多，设备齐全，能够满足学生学习操作要求。
第一：看品牌
看汽修学校的品牌，选择好品牌的汽修学校是选择学校的重要因素，品牌是一种品质的象征，代表了该汽修学校的综合实力与素质。一般来说，品牌过硬的汽修职业学校，教学质量较有保证。
三、看师资
三看汽修学校的师资力量，对学生来说，训练有素的教师是教专育质量的保证。教师应具有丰富的产品技术和教学管理经验，熟悉当今汽修行业。此外，参加一些认证培训，选择有国际认证的专职教师，能不能学到真正的修车技术这一点很重要
四、看环境
学校的学习环境，选择职业学校学技术，教学设备非常重要，因此选择汽修培职业学校时应关注，学校属是否配有包括大型、先进的汽车设备，及数字化投影仪、幻灯机等多媒体教学设备，能否提供足够的实训室。
五、看实训
看实训环境，选择汽修职业学校学习，进入企业之前，学生拥有的汽修实战经验在求职过程中起着至关重要的作用。最后建议你可以到专业的汽修学校实地考察，这样就可以选择一个比较好的汽修学校。
六、看就业
好的汽修学校都是有就业推荐的，毕业时免费推荐工作，还有创业帮扶政策为有创业意愿的学生提供创业支持与帮扶

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